Krijg een goed beeld van hoe jouw opleiding eruit gaat zien.
Bij de deeltijdopleiding HRM heb je de flexibiliteit en vrijheid om je eigen tempo te bepalen en je werk en studie te combineren. Je hebt een vaste lesdag per week. Daarnaast werk je aan studieopdrachten op je eigen werkplek en doe je aan zelfstudie.
In de deeltijdopleiding HRM maak je in je eerste jaar kennis met de basis van het HR-domein. In de daarop volgende jaren verdiep je je in verschillende HR-thema’s als personele beschikbaarheid, ontwikkelen van individuen, teams en leiders of verandermanagement. Je bekijkt vraagstukken vanuit jezelf, de organisatie en de samenleving.
Dit jaar ontdek je HRM, de opleiding en jezelf. Binnen 4 periodes van 10 weken werk je aan opdrachten voor je eigen werkplek. Je maakt kennis met onderwerpen zoals het aantrekken en behouden van talent, persoonlijke ontwikkeling, werkplezier en samenwerking.
Je leert goede gesprekken voeren en hoe je mensen helpt om te groeien. Ook leer je hoe je iemand kunt begeleiden. Met je coach werk je aan je eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling.
In jaar 2 ga je aan de slag met onderwerpen zoals welzijn, talentontwikkeling, samenwerken en leiderschap.
Voor jouw eigen werkplek bedenk je oplossingen die teams en organisaties sterker maken, ontwikkel je trainingen en ontdek je hoe mensen werk vinden dat echt bij hen past.
Daarbij werk je aan je eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling, met ondersteuning van een coach.
In jaar 3 kun je je specialiseren met een module naar keuze, binnen of buiten Fontys. Daarmee werk je aan je eigen profiel als HR-professional.
In het andere semester werk je zelfstandig aan actuele HR-vraagstukken in je eigen werkplek. Je ontwikkelt oplossingen met impact en versterkt je (juridische) vaardigheden. Ook werk je aan je professionele groei.
In jaar 4 werk je aan een verandertraject op je eigen werkplek. Je ontdekt hoe je werk kunt verbeteren, gedrag kunt beïnvloeden en mensen kunt meenemen in verandering.
In de opleiding leer je hoe je ideeën overtuigend presenteert, samenwerkingen versterkt en lastige situaties oplost. Zo groei je uit tot een HR-professional met oog voor mens én organisatie.
Benieuwd wat er allemaal staat te gebeuren tot en na het aanmelden voor deze opleiding? Bekijk het hele aanmeldproces.